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Structuration institutionnelle

Gouvernance du
LARES

Modèle de gouvernance transparent et collégial, conçu pour garantir l'indépendance scientifique et assurer une gestion rigoureuse.

Structure

Organigramme

Architecture de gouvernance articulée autour de quatre organes distincts.

Supervision

L'école doctorale SHS

Supervision stratégique & redevabilité

Advisory

La formation doctorale

Qualité & supervision du labo

Exécutif

Directeur

Management & Stratégie

Comité Scientifique

Orientation de la Recherche

Comité de gestion

Admin & opérations

Secrétariat

Finance, RH, communications

Organe de supervision

Conseil d'orientation

Aucun membre pour le moment.

Equipe Advisor

Comité Scientifique

Le Comité scientifique est composé d'enseignants-chercheurs. Il examine les orientations de recherche, évalue les productions scientifiques et garantit le respect des standards méthodologiques.

01

Qualité Recherche Scientifique

Examine les travaux soumis et recommande leur validation pour publication.

02

Conseil stratégique en recherche

Identifie les priorités émergentes et oriente la direction sur les axes de développement.

03

Comité Ethique

Veille au respect des principes éthiques dans la conduite des recherches.

Membres du Comité

SD

Samba DIOP

Président

Maître Conf. Agrégé
CT

Cheikh Tidiane NDIAYE

Membre

Prof. Titulaire
MF

Mathurin FOUNANOU

Membre

Prof. Titulaire

Equipe Dirigeante

Département Economie

Aucun membre pour le moment.

Principes

Cadre de Gouvernance

Transparence

Les rapports annuels, les comptes et les décisions de gouvernance sont rendus publics.

Indépendance

Les orientations de recherche sont définies exclusivement sur la base de leur rigueur académique.

Collégialité

Les décisions majeures font l'objet de consultations structurées par le comité scientifique.

Responsabilité

Le labo rend compte annuellement à l'école doctorale sur sa performance scientifique.

Documents

Documents de Gouvernance

Accédez à nos statuts fondateurs, rapports annuels et plans stratégiques.